裴謙考慮了一下，問道：“我也是第一次收購公司，有什麼注意事項嗎？”
辛助理翻着小本子：“風險還是很多的，比如類似的公司往往存在註冊資本問題，要查一下是否有虛假出資、抽逃資本的現象。”
“此外就是公司資產、負債、所有者權益等等，比如固定資產的折舊額度、無形資產的攤銷，以及不可回收資產的情況……”
“不過這家公司也是一家規模不大的私企，老闆叫杜銳傑，和另外一名合夥人持有全部股份，實際上公司主要是由杜銳傑在運作。”
“我估計，他現在應該急於脫手，畢竟公司已經完全變成了負資產，每個月都在虧損。到時候稍微壓一壓價格，應該幾十萬就能拿下來。”
“要是您有耐心的話，說不定還能談到更低。”
裴謙一愣：“這麼便宜？”
這可讓裴謙有些失望。
還以爲怎麼也得賣個一兩百萬呢，結果幾十萬就能拿下？
辛助理點點頭：“當然了裴總，這家公司最早應該是杜銳傑和另一名合夥人兩個人出資的，一共纔出了100萬，只不過後面因爲運氣不錯，做的遊戲多多少少都賺了錢，所以才發展到現在的規模。”
“杜銳傑自己已經賺得盆滿鉢滿了，如果這個爛攤子賣出去再能賺個幾十萬，他已經是求之不得了，怎麼還敢擡價。”
“如果沒人接盤的話，所有公司資產應該都會賤賣，據說杜銳傑甚至打算讓員工各自把自己的辦公電腦抱回去抵扣工資了。”
裴謙：“……”
很有想象力嘛！
一方面省得把大量辦公電腦賣二手了，另一方面又解決了拖欠員工薪資的問題，這位杜總還真是個小天才！
裴謙倒是不打算再擡價，一方面這樣硬擡價有點太假了，明明能幾十萬拿下的收購，非要擡到上百萬，那就有點過於明顯，容易惹人懷疑。
另一方面，裴謙現在要集中資金多開幾家摸魚網咖，手頭的流動資金沒那麼多。
所以，按照正常價格來就可以了。
辛助理簡單說了一下其他的事項，比如查看股東變更、查看公司入賬流水、收取員工勞動合同以及保險、工資明細、找公證人員對相關資料進行公證……
這些，裴謙就不操心了。
反正他就只負責花錢，這些細枝末節的事情自然有專業人士去辦。
辛助理合上本子：“注意事項差不多就是這些，裴總您看還要不要‘微服私訪’一下？”
裴謙一愣：“微服私訪什麼？”
“如果您跟那邊杜總談好了要收購，去考察的時候，杜總那邊肯定會精心準備，不利於看到觴洋遊戲的真實情況。”辛助理解釋道，“先不透露自己身份，去那邊轉轉，看看員工的工作狀態，辦公區的一些情況，這樣有利於我們在談判桌上壓價。”
裴謙懂了，這就跟上級領導突擊檢查是一個意思。
如果對方提前知道了，肯定要做很多的面子工程，就看不到真實情況。
裴謙搖了搖頭：“沒必要。一點點面子工程而已，有些東西是再怎麼僞裝也僞裝不出來的。”
看到裴總這麼信心十足的樣子，大概是已經把這家公司拿捏在鼓掌之中了。
辛助理也就不再多問：“那麼，裴總我這就和那邊聯繫，安排您和杜總見一面。”
裴謙點頭：“越快越好！”
……
第二天上午。
裴謙來到觴洋遊戲樓下。
剛剛推開卡宴的車門，樓下的一名看起來不到三十歲、戴着眼鏡的男人立刻迎了上來。
“裴總是嗎？您好！我是觴洋遊戲的主策劃王曉賓，我們杜總在樓上等您呢。”
王曉賓很熱情。
但是裴謙有點錯愕：“你們主策劃不是老劉嗎？”
他雖然對觴洋遊戲的情況所知不多，但對於主策老劉可是清楚得很，也算是老熟人了。
之前老劉來騰達面試的時候，裴謙見過一次，後來又聽黃思博和馬一羣提起過。
後來聽說老劉的諸多事蹟，裴謙每每覺得可惜。
當初面試，還真是錯過了一個人才啊！
要是把老劉招來，說不定早就把遊戲給我搞砸了，我還用那麼費勁地想虧錢嗎？
好在亡羊補牢，爲時未晚。
這次裴謙來，就是希望能把整個觴洋遊戲的原班人馬全都保留，而老劉作爲主策劃，顯然是這個羣體中不可缺少的一員。
結果怎麼今天來接自己的不是老劉，而是個不認識的人？
王曉賓有些尷尬：“沒想到裴總對我們公司的瞭解還挺細緻的。這個稍後再跟您解釋，您先裡邊請吧。”
帶着狐疑，裴謙跟王曉賓進入辦公樓，前往二層的觴洋遊戲。
先是路過辦公區。
密密麻麻的工位，看得裴謙有點不太適應。
習慣了騰達那種寬敞的工位佈局之後，再看這人擠人的工位，總是覺得憋屈。
整體的環境很不錯，地面乾淨、桌面整潔，員工們一個個坐在電腦前敲打着鍵盤，或者用着編輯器，看起來都在認真工作。
裴謙很清楚，這顯然是突擊檢查來臨前僞裝好的狀態。
如果仔細看的話就會發現，大部分人根本就沒有在工作，都是在裝樣子。
很多人的文檔打開之後，半天也寫不了幾個字，全都是在幹看，還不知道神遊天外到哪去了呢。
裴謙也不會拆穿，和辛助理兩個人跟着王曉賓繼續往裡走，來到觴洋遊戲老闆杜銳傑的辦公室。
杜銳傑已經在辦公室門口等着了。
這位杜總看起來不到四十歲，頭髮稀疏，身材沒有發福，一副中年成功人士的樣子，看起來相當精明。
“裴總！”
“歡迎歡迎，早就聽說裴總年少有爲，今天一看果然名不虛傳啊。”
杜銳傑迎了上來，把裴謙和辛助理迎到辦公室，王曉賓趕忙去泡茶。
按理說這應該是助理或者行政的活，但很顯然觴洋遊戲壓根沒有行政崗，這些事情只能是讓員工代勞了。
其實這纔是大部分小遊戲公司的常態，畢竟養一個行政人員也是要負擔工資的，公司規模沒到一定程度的時候，這個成本能省則省。
像裴謙這樣，遊戲還沒做出來，先招兩個漂亮前臺，這可不是一般人能幹出來的事。
很快，王曉賓把茶水端了上來。
裴謙瞥了一眼，想來應該也不是什麼好茶水，就只是接過來象徵性地抿了抿，然後放下了。
“曉賓你也坐下吧，到時候裴總問起遊戲上的事情，你來解答。”杜銳傑示意王曉賓在自己旁邊坐下。
顯然，杜總只負責收錢，對自家遊戲瞭解並不算多。
他聽說裴總不僅是老闆，還是個很厲害的設計師，生怕裴總問起什麼遊戲方面的事情自己不知道，所以讓王曉賓在旁邊打個掩護。
一想到公司存續的希望全都寄託在自己身上了，王曉賓也不由得有些忐忑。