時間慢慢的過去，不知不覺幾個月的時間過去了，徐平安也返回了J市，日子開始平靜起來。
全球一片平靜，天啓集團也變得平靜起來了，什麼新聞沒有。
普斯菲力島，第一個深水碼頭竣工了，物資運輸開始大規模的提速。
很多建築設備，建築物資都開始朝島上運輸，阿根廷國內是一片繁忙，很多商人打破腦袋都要跟普斯菲力島扯上關係。
各種項目招標價格並不高，因爲天啓集團只押第一筆款作爲質量保證金，後續貨款都是月結不拖欠，這就讓供貨商減少了很多的顧慮。
環島公路項目啓動，機場項目啓動，供電系統，通訊系統，飛行器工廠，建設速度全部開始提升。
上萬人在普斯菲力島上忙碌着，一切都有條不紊的進行着。
看到這種速度，幾個下了訂單的國家心情好了不少。
這一天，天啓海洋生態研究所的孫文斌，趙申月，馬克，阿曼莎到了J市。
這一次孫文斌過來是辦理退休手續的，年齡到點了，需要退休。
國家法定退休年齡是65歲，天啓集團的退休規定還是六十歲，這一點沒有改。
凡天啓集團的員工60退休，都會獲得五年百分之五十的薪水補貼，公司繼續給你交養老保險費用。
等你到達65歲之後，這個薪水補貼纔會停止，算是一個力度不小的福利。
當然，這個福利不是所有人都能夠享受，只有在天啓集團工作滿十二年的人才可以享受這種待遇。
這也是很多員工都認真工作不願意離開天啓集團的原因。
徐平安訂下這個規定是因爲生命科學研究所提交的一份長達十二年的跟蹤研究報告，生命科學研究所在被天啓集團收購之前就已經開始進行這項研究。
原來只是調查日本人的身體狀況，收購之後徐平安又加上了天朝人的項目，專門有一個團隊負責這件事。
根本報告中的數據統計，人到了六十歲後，身體各方面的器官都開始加速進入衰退期。
尤其是身處職場的普通人，身體器官從四十四歲就開始加速進入衰退期。
因此，徐平安才定下了這個規矩。
雖然過些年要多花不少資金，可這是值得的。
趙申月，阿曼莎跟馬克三人過來是進行面試的，新一任的天啓海洋生態研究所總經理將會在他們三人之間產生。
徐平安的辦公室內，孫文斌在陪着徐平安喝茶。
“老孫，你認爲他們兩個誰比較合適接替你的位置”徐平安放下茶杯詢問道。
“總裁，他們三人各有千秋”
“阿曼莎的長處在研發方面，馬克跟趙申月兩人都有着大型環保項目的工作經驗，相比起來，趙申月做事比馬克要仔細一點”
“不過，在對外談判方面，馬克商務談判能力在趙申月之上，敢於獅子大開口跟對方要價”
“如果真的讓我挑選接替人選，我建議從馬克跟趙申月之間挑選”孫文斌如實的將自己的意見講了出來。
徐平安開始沉思起來了。
“你回去跟他們說一聲，明天開始我會跟他們進行一對一的談話”徐平安直接說道。
“好的”孫文斌答應一聲。
兩人喝了一杯茶水。
“美國那邊的項目進行到什麼程度了”徐平安問了一句。
美國西海岸的垃圾處理進行時間不短了，應該將那些垃圾清理完成，一直沒有聽到彙報，徐平安這才詢問。
“徐總，跟美國的垃圾清理合同預計下個月就可以完成了，目前進行了尾，海面上幾乎是看不到垃圾了”
“至於下一步是否簽署近海生態恢復合同，這就看美國人怎麼考慮了”孫文斌直接說道。
徐平安看着孫文斌，孫文斌的語氣當中帶着不爽的意思。
“怎麼，聽你的意思不想接美國的訂單”徐平安笑着詢問道。
“徐總，如果有選擇的話，我是真不願意接美國的訂單”
“給錢不多，還挑三揀四的”
“我建議，如果接下來商談美國西部沿海生態恢復合同，我們必須對合同進行更加細緻的限制才行”孫文斌直接說道。
如果不是因爲當初合同限定是將海面上的垃圾清理乾淨，美國人就敢逼着孫文斌將海底的垃圾也給清理了。
因爲這種事情，孫文斌沒少跟美國那邊相關部門吵架。
“別生氣了，美國人心裡也逼着一口氣”
“大風暴的出現等於讓美國人多付了不少的資金，心裡沒氣纔怪”
“不過，將氣朝我們發泄那是他們找錯了地方，不能慣着他們”徐平安一臉平靜的說道。
美國人玩這一套就是在規則框架內對你小動作不斷，讓你身心疲憊然後犯錯，一旦你犯錯了，那就該光明正大的勒索你了。
兩人又聊了一陣，孫文斌就告辭了，去人事部辦理相關手續。
中午，孫文斌返回酒店就跟三人見面了。
“我像總裁推薦了你們三人，至於總裁會選擇誰來接替我的位置我不清楚”
“明天上午，會有車來接你們，總裁會跟你們三人一個個單獨談話”
“我想，談話結束就該決定誰來接掌天啓海洋生態研究所了，你們要做好準備，我能做的就這麼多了”孫文斌看着三人說道。
三人都認真的點頭，跟孫文斌聊了一會就分別返回自己的房間開始準備。
一夜很快就過去了。
第二天，天啓集團就派遣車輛來接他們三人了，三人上車後，車輛就直奔總部而去。
第一個談話的是馬克，第二個是阿曼莎，第三個是趙申月。
一直到一點多才算是結束談話，徐平安草草的吃了一點食物，就在辦公室內思考三人誰比較適合掌管天啓海洋生態研究所。
再三考慮後，徐平安決定讓馬克接任孫文斌的位置，因爲馬克的年紀比趙申月跟阿曼莎都打上不少，穩重很多。
更主要的是，馬克身上有一股進攻性。
徐平安在阿曼莎跟趙申月身上都沒有看到這一股進攻性。
別小看進攻性這一點，看看現在天啓集團各個分公司總裁，身上都帶着這麼一股氣質。
以丁志軍爲例。
以前丁志軍身上很缺乏這一點，基本上都是被動的應付各種事情。
現在的丁志軍可是不同了，動作不斷花樣繁出，從各個層面上打擊對手，偏偏還不讓對手抓到把柄。
看看天朝手機市場，這幾年倒閉的手機品牌絕對比前幾年多。
第二天，天啓集團人事部長劉建華就開始跟三人談話，正式任命馬克擔任天啓海洋生態研究所總經理。
趙申月跟阿曼莎兩人擔任副總經理，相關待遇也跟着提升了一級。
下午，三人又去見了徐平安一面，對下一步的發展進行了溝通。
徐平安說的很清楚，跟美國現在的合同結束之後，是否進行下一步的合作，看對方出什麼價位再做決定。
人員不能歇着，可以跟其他國家簽訂海洋生態恢復合同。
四個人交談了差不多兩個小時，三人離開之後，都倍感壓力，回去必須好好的商議一下了。
忙完了這件事，徐平安就下班回家了。
晚餐結束的時候，徐平安就發現三個孩子表現的很積極，搶着收拾餐具。
往常是吃完飯就跑去玩了，現在竟然這麼老實的幹活，很不正常。
“伊莎貝拉，他們三個這是怎麼了”徐平安在客廳喝着茶水詢問。
“被老師叫家長了，我今天下午過去的”
“跟同學打架”伊莎貝拉直接說道，徐平安一聽就笑了。
男孩子嘛，打架是正常的。
“跟對方和解了嗎，是哪一方的錯誤”徐平安笑着問道。
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“徐乾的問題，因爲一點小事跟同學打起來了”
“徐乾吃虧後，徐文濤跟徐坤不說勸解竟然跟着一起上，結果成了打羣架，現在已經和解了”
“我宣佈了，斷他們一週的網絡跟零花錢”
“決不能讓他們養成這種愛打架的毛病”伊莎貝拉直接說道。
徐平安點了點頭沒說話，家裡的事情伊莎貝拉說了算，徐平安到處跑很難顧忌孩子。
宋心雲跟苗依依也是如此，因此，三個孩子的教育是伊莎貝拉在負責。
三人都比較怕伊莎貝拉，相對應的，因爲長時間的陪伴，三個孩子也跟伊莎貝拉比較親近。
第二天，徐平安照常上班，一個人玩玩遊戲喝喝茶水，很是自在。
關了電腦打算下班的時候，“叮叮叮”手機鈴聲響起來了。
拿起來一看，竟然是周洐的電話，這讓徐平安有點想不到。
“周老師，什麼事情”徐平安很客氣的說道。
“徐總，我們找到打開神廟第二層的辦法了”周洐語氣帶着激動說道。
徐平安就是一愣，神廟第二層，什麼神廟。
很快，徐平安反應過來了，哥倫比亞那邊的遺蹟。
當初，僅僅是進入神廟的第一層，根本找不到進入第二層的路，而且，那個神廟竟然可以隔絕星靈的掃描。
這說明，那裡絕對不是一個簡單的地方，而是一個很神秘的地方。
在地球上，星靈的掃描無往不利，唯獨在神廟這裡失靈了，僅僅是能夠隔絕星靈掃描能力這一項就值得徐平安大力投入。
這麼多年了，周洐的考古隊費用是年年撥付，回報真的不多。
沒想到這一次，大回報來了。
“周老師，你們打開了第二層沒有”徐平安立刻詢問道。
“暫時還沒有，我們現在僅僅是通過對一層石壁上的文字整理，發現了通往第二層的方法”周洐實話實說。
“暫時不要打開，等我過去再打開”徐平安直接說道。
“好的，我們恭候徐總到來”周洐說道。
徐平安又詢問了幾個問題，這才掛掉了電話。